Website: atlashxm.com
Category: business-services
City: Chicago
Country: US
Założona: 2022
Employees: 501-1000
**Czym jest Atlashxm?** Atlashxm to firma zajmująca się zarządzaniem zasobami ludzkimi, założona w 2015 roku, z siedzibą w Chicago. Zatrudnia ponad 500 osób i posiada biura regionalne w 16 lokalizacjach. Firma kieruje swoją ofertę do przedsiębiorstw potrzebujących globalnych rozwiązań dla siły roboczej. Usługi koncentrują się na uproszczeniu procesu zatrudniania i zarządzania talentami na arenie międzynarodowej. **Jak to działa?** Atlashxm działa jako bezpośredni pracodawca zarejestrowany dla klientów, zajmując się zgodnością regulacyjną, płacami, wdrożeniem talentów oraz wsparciem imigracyjnym w różnych krajach. Oferuje scentralizowaną platformę integrującą te usługi, efektywnie wspierając globalne potrzeby HR. Lokalni eksperci HR w Atlashxm zapewniają przestrzeganie specyficznych przepisów prawa pracy każdego kraju. **Produkty i usługi** Firma oferuje rozwiązania pracodawcy zarejestrowanego, globalne zarządzanie płacami, pomoc imigracyjną, wdrożenie talentów oraz platformę do nauki pracowników. Usługi te umożliwiają firmom zatrudnianie pracowników międzynarodowo bez konieczności posiadania lokalnej jednostki prawnej. Platforma ułatwia aspekty administracyjne i zgodności globalnego zatrudnienia, służąc jako partner outsourcingowy w zarządzaniu HR i zasobami ludzkimi.
Wskaźnik odpowiedzi: 0%
Niektórzy użytkownicy są dosyć sceptyczni wobec Atlas HXM, twierdząc, że wydaje się to być oszustwem lub że mają problemy z procesem rekrutacyjnym. Jest to mieszana sytuacja, więc warto przeprowadzić własne badania i rozważyć inne opcje, jeśli masz wątpliwości.
Wielu użytkowników skarży się, że wyniki testów są nieusuwalne, szczególnie że korzystają z TestGorilla do oceniania. To wywołuje frustrację u kandydatów, którzy chcą później usunąć lub zmienić swoje wyniki.
Wielu kandydatów zgłasza uczucie dezorientacji lub wprowadzenie w błąd w trakcie procesu aplikacyjnego, niektórzy nawet określają praktyki firmy jako oszukańcze. Nie jest rzadkością słyszeć skargi na brak przejrzystości.
Szczerze mówiąc, trudno znaleźć wiele pozytywnych recenzji. Większość dyskusji skupia się na podkreślaniu problemów, więc warto dokładnie zapoznać się z doświadczeniami użytkowników przed podjęciem decyzji.
Choć firma twierdzi, że oferuje kompleksowe wsparcie w zakresie przestrzegania przepisów, niektórzy użytkownicy kwestionują, jak skutecznie to działa w praktyce. Najlepiej sprawdzić doświadczenia użytkowników, aby ocenić ich wydajność.
Przed aplikowaniem warto zastanowić się nad mieszanymi opiniami i doświadczeniami użytkowników dotyczących ich praktyk zatrudnienia i procesu testowania. Może być pomocne, aby rozważyć swoje opcje i być może poszukać alternatywnych firm o lepszej reputacji.